• Soutenir et animer les nouveaux pays en les aidant à développer leur réseau local grâce aux conseils des pays plus expérimentés (ambassadeurs)
• Assurer l'animation et la coordination des organisations des pays
• Lancer des appels à projets internationaux.

• Développement de duos internationaux de mentors/mentorés
• Formation des mentors

Organiser des conférences/ateliers autour de trois axes principaux :

• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée et charge mentale
• Les préjugés inconscients et la défense de l'équité par les hommes
• Modèles de femmes

• Contribuer au développement d'ellegrand au-delà de notre propre entreprise
• S'associer à nos partenaires et clients pour faire progresser les secteurs du bâtiment, de l'électricité et de l'industrie en matière de diversité.
• Partager nos valeurs avec nos partenaires au sens large (clients, fournisseurs, sous-traitants, ONG, universités).
• Devenir une source de conseil pour les jeunes réseaux, en s'appuyant sur nos 10 ans d'expérience
• Etendre le réseau de nos membres au-delà de notre propre entreprise.